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公司舉辦“企業精神行為規范”工作坊
發稿時間:
2023-04-13
【 字體:
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4月12日,公司舉辦“企業精神行為規范”工作坊。此次工作坊的目的是圍繞公司企業精神要素討論提出公司全員應遵循的行為規范。
公司黨委副書記、總經理郝志堅作開場動員講話。郝志堅指出,在3月舉辦的“企業精神共識工作坊”上,與會人員共創形成了“進取”、“合作”、“專業”、“創新”四個企業精神要素;這四個要素是蘇州院企業精神的表征,分別代表著蘇州院人拼搏奮進的過去和現在,內外部共同攜手并肩前行的合作態度、踐行平臺責任的專業擔當,以及技術自立自強、商業模式和發展理念創新的自我突破。郝志堅強調,企業精神和行為規范是一脈相承的,行為規范是企業精神外化的行為表現,能在組織中的每一個個體身上留下印記,讓我們思想統一,行為一致,共同向同一個目標奮進。
在工作坊的討論階段,與會人員分為四個小組,每個小組圍繞一個企業精神要素,討論企業精神應如何外化到行為,結合蘇州院的工作場景,總結每個精神對應的需要提倡的行為和需要反對的行為。各組討論完畢之后,再與其他小組成員進行交叉討論,充分交換意見,并參考公司“企業精神行為規范調研問卷”的結果,對行為描述做完善補充。最終,各組討論結果匯總統一展示,并由與會人員投票選出認可度較高的行為,作為本次工作坊的共創成果。
公司領導劉金宏,在蘇的職能部門及專業中心中基層管理干部、員工代表參加了本次工作坊。
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